平成27年12月から、安全衛生法の一部改正により50人以上の従業員がいる企業には、ストレスチェックが義務づけられました。

◎企業は何をしなければならないのか

• 平成28年11月末までに従業員にストレスチェックを実施(年1回)
• 高ストレス者と判定された者が希望した場合、医師面接の実施調整
  ※企業は、対象者に医師面接を受けさせる義務が生じます!
• 医師面接を実施した者に対する、就業上の措置等指導内容を医師から意見聴取
  ※企業は、医師の指導内容をもとに就業上の措置を講じる必要があります!
• 労働基準監督署へストレスチェック実施状況の報告

江別すずらん病院では、ストレスチェックの実施・結果判定から、高ストレス者の医師面接まで、ワンストップでサービス提供が可能です。

使用書式	厚生労働省推奨「職業性ストレス簡易調査票(57項目)」
実施方法	紙媒体・一括郵送/回収形式
料 金	ストレスチェック実施 : 1,000円/1名(税別) (個人プロフィールシート発行・高ストレス者判定含む) 高ストレス者 医師面接: 20,000円/1名(税別) (精神保健面接・医師意見書発行含む) ※医師面接は当院にてストレスチェック受検 を行う場合に受け入れを行っています

◎お問い合わせ:011-384-2100〈担当:沢田・吉久〉